特讯热点!职工医保个人账户资金共济新规:如何让家人共享医疗保障?

博主:admin admin 2024-07-01 22:04:14 935 0条评论

职工医保个人账户资金共济新规:如何让家人共享医疗保障?

[城市,日期] - 随着我国职工医保制度改革的不断深入,职工医保个人账户资金共济政策已于2024年5月1日起正式实施。该政策旨在提高医保基金使用效率,减轻参保职工个人医疗费用负担,并实现家庭成员之间医疗保障的有效共享。

**根据新规,职工医保参保人员可以将个人账户资金共济给其配偶、父母、子女等家庭成员。**具体而言,共济对象包括:

  • 参保职工的配偶;
  • 参保职工的父母;
  • 参保职工的子女(未成年子女、在校学生、已毕业未就业子女)。

职工医保个人账户资金共济的方式有两种:

  • **授权委托方式:**参保职工可以通过医保经办机构授权委托其家庭成员使用个人账户资金。
  • **代扣划拨方式:**参保职工家庭成员在就医购药时,可以使用参保职工的个人账户资金进行直接扣划。

职工医保个人账户资金共济的具体流程如下:

  • 参保职工本人携带身份证、医保卡等相关材料,前往医保经办机构办理授权委托或代扣划拨手续。
  • 参保职工家庭成员在就医购药时,携带参保职工的医保卡和本人身份证件,即可使用参保职工的个人账户资金进行结算。

**需要注意的是,职工医保个人账户资金共济仅限于支付参保人员及其家庭成员在定点医疗机构发生的合规医疗费用。**具体包括:

  • 住院医疗费用;
  • 门诊医疗费用(部分地区已开通);
  • 特殊门诊医疗费用(如慢特病、门诊大病等)。

**职工医保个人账户资金共济政策的实施,有利于提高医保基金的使用效率,减轻参保职工个人医疗费用负担,并实现家庭成员之间医疗保障的有效共享。**参保职工及其家庭成员应积极了解相关政策,并合理使用个人账户资金,享受医保待遇。

请注意:

  • 本新闻稿仅供参考,不构成任何法律建议。
  • 本新闻稿中的信息可能存在误差或遗漏。
  • 建议您咨询相关医保经办机构获取最新政策信息。

BOSS直聘授出约124.4万份股份奖励 彰显人才战略 激活员工活力

北京,2024年6月18日 - 领先的在线招聘平台BOSS直聘(NYSE:BOSS)今日宣布,公司于2024年6月15日根据首次公开发售后股份计划,以受限制股份单位的形式向一名独立非执行董事及153名雇员授予总计约124.4万份股份奖励(代表相同数目的A类普通股)。 A类普通股于授出日期的收市价为每股76.85港元。

此次股份奖励的授予旨在表彰相关人员为公司发展做出的突出贡献,并进一步吸引和留住高素质人才。BOSS直聘始终高度重视人才战略,坚持以人为本,致力于为员工提供广阔的发展平台和丰厚的回报机制,助力员工与公司共同成长。

此次授予股份奖励彰显了BOSS直聘对人才的高度重视,以及公司持续提升人才竞争力的决心。 相信随着公司业务的不断发展,BOSS直聘将吸引更多优秀人才加盟,为公司注入新的活力,推动公司迈向更高台阶。

关于BOSS直聘

BOSS直聘是中国领先的在线招聘平台,致力于为求职者和企业提供高效、精准的招聘服务。公司于2014年成立,凭借创新的产品和服务,迅速崛起为中国在线招聘行业的领军企业。目前,BOSS直聘平台已积累了数千万求职者和数百万家企业用户,每天有超过百万的求职者通过BOSS直聘平台找到工作。

BOSS直聘始终坚持以用户为中心,不断创新产品和服务,为求职者提供更加便捷、高效的求职体验,为企业提供更加精准、优质的人才招聘服务。未来,BOSS直聘将继续深耕在线招聘领域,为中国就业市场的发展贡献力量。

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发布于:2024-07-01 22:04:14,除非注明,否则均为雅安新闻网原创文章,转载请注明出处。